廣州制高點醫(yī)藥科技有限公司是廣東盛天投資發(fā)展有限公司下屬企業(yè)。公司立足于醫(yī)藥健康領(lǐng)域，以投資醫(yī)藥產(chǎn)品經(jīng)營和健康養(yǎng)生產(chǎn)品開發(fā)兩大主營業(yè)務(wù)為主，積極拓展醫(yī)療器械和醫(yī)用耗材的投資和經(jīng)營，并涉及食品飲料生產(chǎn)經(jīng)營、農(nóng)業(yè)種植推廣和其他領(lǐng)域，逐步投資建設(shè)集研發(fā)、生產(chǎn)與銷售為一體的經(jīng)營體系。
公司堅持以人為本，倡導(dǎo)“誠信、公平、敬業(yè)、友善”的價值觀，迅速凝聚了一群有理想、有經(jīng)驗、有能力的專業(yè)人才加盟。公司高度重視價值合作和價值提升，注重員工的成長和發(fā)展，致力于與員工共同發(fā)展的價值合作平臺的建設(shè)。
公司始終專注于醫(yī)藥健康領(lǐng)域的投資與經(jīng)營，重視拓展與加強(qiáng)和相關(guān)院校及科研機(jī)構(gòu)的技術(shù)合作，立志發(fā)展成為醫(yī)藥健康領(lǐng)域的一流投資管理平臺型企業(yè)。本著誠信的商業(yè)精神，致力于與廣大客戶精誠合作，互惠互利、共同促進(jìn)和共同發(fā)展。
立存方能久遠(yuǎn)，公司牢記自身的企業(yè)使命和社會責(zé)任，堅持對社會負(fù)責(zé)、對股東負(fù)責(zé)、對員工負(fù)責(zé)和對客戶負(fù)責(zé)，為廣大合作伙伴提供“精心、誠心、專心”的服務(wù)，與時俱進(jìn)并積極進(jìn)取，全力實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

公司福利政策：
1、公司實行項目合伙制，達(dá)成公司階段戰(zhàn)略目標(biāo)后，根據(jù)業(yè)績，公司高級管理人員和基層骨干可享受經(jīng)營期權(quán)、股權(quán)、項目分紅及管理分紅；
2、提供五險一金、出差補(bǔ)助，高溫補(bǔ)貼、學(xué)歷技能補(bǔ)貼及節(jié)日福利、生日禮物、結(jié)婚禮金、生育禮金、員工子女升學(xué)禮金等等；
3、法定節(jié)假日：元旦/春節(jié)/清明節(jié)/勞動節(jié)/端午節(jié)/中秋節(jié)/國慶節(jié)/婦女節(jié)享受法定節(jié)假日；
4、工齡獎：入職滿一年的員工可享受工齡獎50元，每增加一年工齡增加50元，不封頂；
5、全勤獎：全勤每月獎勵300元，全年全勤則下年度每月全勤獎標(biāo)準(zhǔn)調(diào)高100元。
6、帶薪假期：年休假、探親假、婚假、產(chǎn)假、看護(hù)假、喪假等等；
7、公司實行中長短期激勵，如員工購房購車補(bǔ)貼、外送深造學(xué)習(xí)、員工個人或家庭旅游等等；
8、各類培訓(xùn)：不定期安排各項內(nèi)外部培訓(xùn)，為員工提供多樣的學(xué)習(xí)和發(fā)展平臺；
9、豐富的員工活動：年度旅游、慶祝活動、慶功活動、生日會、水果零食會、羽毛球足球健身活動、拓展活動等等；
10、公司每年免費為員工進(jìn)行全面身體健康檢查，建立員工健康檔案。