職位描述
崗位職責(zé):
1、 組織制定人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃和組織規(guī)劃;
2、 制定并完善薪酬考核。招聘、培訓(xùn)及人事管理等制度;
3、 擬定人力資源成本預(yù)算,監(jiān)督控制預(yù)算的執(zhí)行;
4、 指揮、協(xié)調(diào)和控制公司各部門(mén)人力資源薪酬、招聘、培訓(xùn)以及績(jī)效、員工關(guān)系等方面的工作;
5、 負(fù)責(zé)工作分析、崗位說(shuō)明書(shū)及定崗定編工作,提出機(jī)構(gòu)設(shè)置和崗位職責(zé)設(shè)計(jì)方案,對(duì)公司組織機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)提出改進(jìn)方案;
6、 招聘優(yōu)秀管理團(tuán)隊(duì),實(shí)施人才發(fā)展儲(chǔ)備計(jì)劃,為公司主管以上的管理者進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì);
7、 管理本部門(mén)日常工作,負(fù)責(zé)本部門(mén)員工工作考核、激勵(lì)及部門(mén)資金的預(yù)算和控制等;
8、 組織和推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè);
9、 維護(hù)公司于政府人事部門(mén)的良好關(guān)系。
任職資格:
1、人力資源管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷, 五年以上行政人事管理經(jīng)驗(yàn),三年以上人力資源總監(jiān)或人力資源部經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)招聘工作者優(yōu)先;
2、 了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累,對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊均有較深入的認(rèn)識(shí),熟悉國(guó)家相關(guān)的政策、法律法規(guī);
3、 很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力,有親和力,很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心、事業(yè)心;
4、 具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復(fù)雜問(wèn)題的能力。
5、有地產(chǎn)或上市集團(tuán)公司人力資源總監(jiān)經(jīng)歷者優(yōu)先。
企業(yè)介紹
公司簡(jiǎn)介:
三亞華創(chuàng)美麗之冠投資有限公司,集房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、營(yíng)銷(xiāo)、工程管理、商業(yè)運(yùn)營(yíng)、酒店管理、物業(yè)管理等多元化綜合性地產(chǎn)企業(yè)。公司總部為北京知名地產(chǎn)企業(yè),現(xiàn)已拓展業(yè)務(wù)至全國(guó)及海外,已實(shí)現(xiàn)世界性布局策略,擁有多個(gè)在建項(xiàng)目和投資區(qū)域。
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由三亞華創(chuàng)美麗之冠投資有限公司開(kāi)發(fā)建設(shè)的“美麗之冠”七星級(jí)大酒店,作為海南省重點(diǎn)項(xiàng)目,總投資額超過(guò)二百億元人民幣。該項(xiàng)目是集休閑度假、文化娛樂(lè)、商務(wù)會(huì)議、旅游購(gòu)物等多功能為一體的綜合性樹(shù)型生態(tài)建筑藝術(shù)品建筑群。目前該項(xiàng)目已經(jīng)封頂,建成后,將成為海南國(guó)際旅游島上的一顆“璀璨明珠”,也將成為新世紀(jì)的“中國(guó)標(biāo)志”。
企業(yè)文化:
為了打造七星級(jí)的團(tuán)隊(duì),華創(chuàng)美麗之冠在海南設(shè)立分、子公司。我們真誠(chéng)歡迎每一位對(duì)未來(lái)充滿(mǎn)理想,對(duì)自己充滿(mǎn)信心的有志之士加盟,我們將為您提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇、良好的工作環(huán)境和寬廣的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。
公司本著公平、競(jìng)爭(zhēng)、激勵(lì)、高效的用人原則,創(chuàng)造一個(gè)有利于員工成長(zhǎng)的廣闊舞臺(tái),廣開(kāi)渠道招聘人才,不拘一格使用人才,想方設(shè)法培養(yǎng)人才,人性管理留住人才,最大限度地發(fā)揮人才潛能,達(dá)到共事共贏的目標(biāo)。