工作內(nèi)容：1、制作每季陳列手冊(cè)、陳列培訓(xùn)課件并執(zhí)行各類陳列方案與規(guī)范，店鋪整體陳列的調(diào)整、執(zhí)行與維護(hù)；2、日常陳列工作的檢查與巡場(chǎng)，及時(shí)的跟進(jìn)品牌形象道具的更新與維護(hù)；3、根據(jù)每季度櫥窗陳列方案和各店鋪的櫥窗陳列效果圖，對(duì)所負(fù)責(zé)的片區(qū)進(jìn)行櫥窗的統(tǒng)一更新，并根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情況靈活處理突發(fā)狀況，確保陳列效果；4、參加總部不定期的陳列培訓(xùn)，及時(shí)掌握新的陳列規(guī)范、方法，以及新的搭配方式、流行趨勢(shì)，并及時(shí)對(duì)所負(fù)責(zé)片區(qū)進(jìn)行培訓(xùn)與執(zhí)行。


崗位要求：

1、?？埔陨蠈W(xué)歷，藝術(shù)設(shè)計(jì)類專業(yè)優(yōu)先；2、兩年以上服裝企業(yè)專職陳列崗位工作經(jīng)驗(yàn)，其中一年以上終端陳列經(jīng)驗(yàn)；3、能獨(dú)立開發(fā)、培訓(xùn)陳列技術(shù)基礎(chǔ)課程，平面設(shè)計(jì)軟件使用熟練，精通辦公軟件；4、思維敏捷，責(zé)任心強(qiáng)，追求時(shí)尚，具有較高的審美眼光。

    深圳瑪絲菲爾時(shí)裝有限公司是恩情投資發(fā)展有限公司旗下負(fù)責(zé)時(shí)裝品牌營運(yùn)管理的機(jī)構(gòu)，公司管理的女裝品牌有MARISFROLG和MASFER.SU。在中國本土女裝品牌成長與壯大的這十幾年歷史中，瑪絲菲爾與眾多本土品牌的同仁一起，面對(duì)本身基礎(chǔ)薄弱和國際知名品牌巨大競(jìng)爭(zhēng)壓力的惡劣環(huán)境，不懼艱難，努力耕耘，奠定了中國本土?xí)r裝品牌在中國市場(chǎng)上的主流地位。瑪絲菲爾時(shí)裝有限公司伴隨著中國本土女裝品牌從無到有，從弱到強(qiáng)，從邊緣到主流的過程中，發(fā)展成一家具有較高專業(yè)聲譽(yù)，較強(qiáng)經(jīng)營實(shí)力的品牌管理機(jī)構(gòu)。
  十幾年來，公司以健康，穩(wěn)健，服務(wù)社會(huì)的理念和精益求精的專業(yè)精神，在時(shí)裝設(shè)計(jì)，制造，經(jīng)營這一領(lǐng)域里不斷實(shí)踐和積累，贏得了消費(fèi)者的認(rèn)同和喜愛。
  目前，公司的主力品牌“MARISFROLG”在中國主要大中城市的高端商場(chǎng)中開設(shè)專柜，專賣店400多家，有4000名員工服務(wù)其中，營業(yè)額超過24億人民幣，是中國本土高檔女裝品牌中最聲譽(yù)卓著的品牌機(jī)構(gòu)之一。

公司理念：
以積極而穩(wěn)健的經(jīng)營理念為發(fā)展宗旨；
以不斷提升品質(zhì)，追求完美為發(fā)展的主旋律；
以不斷地創(chuàng)新求變?yōu)榘l(fā)展的動(dòng)力；
以同行為師作為競(jìng)爭(zhēng)法寶。

公司人才策略：
以“重視人才，重用人才”為用人宗旨；
以所有員工“快樂工作，快樂生活”為管理理想；
為所有員工營造和諧舒適的企業(yè)文化氛圍；
為優(yōu)秀人才提供廣闊的發(fā)展空間。

公司網(wǎng)址：http://www.marisfrolg.com