1.根據(jù)公司規(guī)劃，主持編制公司年度、月度預算與財務分析，為公司的決策提供參考依據(jù)，保證經(jīng)營目標的實現(xiàn)；
2.負責公司財務團隊的人員管理；
3.負責公司財務管理制度的不斷完善，協(xié)助高層管理人員制定、執(zhí)行相關的政策；
4.參與并協(xié)助CEO完成公司及項目投融資工作；
5.監(jiān)督、跟進預算的執(zhí)行情況，并建立完善的改進機制；
6.監(jiān)督公司各部門、各項目的合同管理、收入和費用審核工作；
7.負責年度、月度財務報告的編制及上報；
8.負責稅金申報、記賬和財務報表的審核工作；
9.建立公司內(nèi)部財務審計制度，形成內(nèi)部常規(guī)審計計劃并執(zhí)行；
10.負責組織公司的年度審計工作，與審計公司以及內(nèi)部各部門溝通協(xié)調(diào)；
11.負責公司營業(yè)執(zhí)照的年審、外部工商稅務部門的溝通對接。

青年樂（北京）企業(yè)管理有限公司是國內(nèi)首家致力于投資和管理連鎖白領公寓的公司。在2012年成立之初，便獲得國內(nèi)著名的賽富基金的投資。公司創(chuàng)建了連鎖公寓的運營管理品牌：新派公寓（CYPA: China Young Professionals Apartments)。公司的目標是用創(chuàng)新提出的Life****, Home, Community的理念，在中國核心城市的交通便利地段為白領打造標準化，完善配套，特色管理的整棟社區(qū)化公寓。公寓的經(jīng)營管理團隊由來自國內(nèi)外知名的資產(chǎn)和物業(yè)管理公司，以及國際著名酒店利茲卡爾頓的金鑰匙組成。公司創(chuàng)始人同時與賽富基金一起發(fā)起了賽富不動產(chǎn)基金，用于快速規(guī)模化收購，開發(fā)定制白領公寓的優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)，北京CBD的物業(yè)已于2013年5月收購完成。
新派公寓北京紫禁城店已于2013年6月開業(yè)，北京CBD旗艦店也已開始正式運營，公司計劃在3-5年內(nèi)在一線城市北京、上海、廣州、深圳以及發(fā)達省會，成熟經(jīng)濟開發(fā)區(qū)等開業(yè)30家以上的獨立經(jīng)營以及20家以上的品牌管理授權的連鎖公寓。

公司制訂完善的培訓和晉升機制，為每位員工提供有較大競爭力的薪酬和廣闊的發(fā)展空間，目前公司在飛速發(fā)展的階段，期待您的加入！

公司福利:項目員工住宿+通訊補助+交通補助+法定節(jié)日+帶薪年休假+節(jié)日福利

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