職位描述：
職位描述：
（1） 針對提出的項目需求，進行基于Java的Web應(yīng)用開發(fā)；
（2） 參與項目的需求調(diào)研，進行系統(tǒng)的設(shè)計、開發(fā)、部署、調(diào)試、測試以及相關(guān)文檔的編制；
（3） 參與前沿技術(shù)研究，包括對相關(guān)領(lǐng)域先進技術(shù)的跟蹤與研究，對相關(guān)工具的學(xué)習(xí)和使用。
任職要求：
（1） 計算機相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；
（2） 五年及以上java開發(fā)經(jīng)驗，精通java語言，能獨立承擔(dān)開發(fā)任務(wù)；
（3） 擅長Web開發(fā)，精通HTML、JavaScript、CSS，熟悉應(yīng)用Ajax, Jquery等js相關(guān)技術(shù)；
（4） 熟悉SQLSERVER，MYSQL數(shù)據(jù)庫，熟練使用SQL語言；
（5） 熟練運用eclipse等開發(fā)工具；
（6） 有云服務(wù)、物聯(lián)網(wǎng)項目開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；
（7） 有手機移動平臺開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；
（8） 有ERP項目開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；
（9） 能夠快速學(xué)習(xí)和掌握新知識，有較強的分析和解決問題的能力；
（10） 責(zé)任感強及良好的承壓能力，溝通及表達良好，并有良好的團隊合作意識；

北京大豪科技股份有限公司是專業(yè)從事縫制、針紡設(shè)備電控系統(tǒng)研發(fā)、生產(chǎn)、銷售和服務(wù)的高新技術(shù)企業(yè)集團，并已在上海證券市場上市。公司發(fā)展歷程始于1986年。公司總部位于北京中關(guān)村科技園區(qū)酒仙橋電子城科技園內(nèi)，研發(fā)、生產(chǎn)基地的建筑面積30000平方米。目前大豪公司旗下?lián)碛斜本┡d大豪信息技術(shù)有限公司和浙江諸暨興大豪科技開發(fā)有限公司兩個全資子公司和太原大豪益達電控有限公司一個控股公司，并在國內(nèi)外設(shè)立了12個辦事處和7個駐廠機構(gòu)。

大豪公司是國內(nèi)最大的縫制、針紡設(shè)備電控系統(tǒng)供應(yīng)商。公司產(chǎn)品涵蓋刺繡機電控系統(tǒng)、特種工業(yè)縫制電控系統(tǒng)、針織設(shè)備電控系統(tǒng)以及伺服電機、步進電機、變頻電機驅(qū)動器等四大類產(chǎn)品，為國內(nèi)外縫制、針紡設(shè)備廠家提供全方位的產(chǎn)品、技術(shù)服務(wù)和解決方案。目前，繡花機電控產(chǎn)品市場占有率已位居世界第一，國內(nèi)市場占有率達到75%以上，國際市場占有率達到60%以上?！按蠛馈迸铺胤N工業(yè)縫紉機電控產(chǎn)品已成為國內(nèi)及出口工業(yè)縫紉機廠家的首選控制系統(tǒng)。繡花機和特種工業(yè)縫紉機電控年生產(chǎn)能力10萬臺（套），驅(qū)動器產(chǎn)品年生產(chǎn)能力10萬臺。

公司始終秉承“創(chuàng)新無止境”的企業(yè)精神，持續(xù)加大科研投入和堅持產(chǎn)品自主創(chuàng)新。目前已擁有多項專利和軟件著作權(quán)，多項技術(shù)在國際上處于領(lǐng)先水平。公司自主研發(fā)的多項產(chǎn)品分別榮獲國家科技進步二等獎、多項北京市科技進步一等獎、二等獎和中國輕工業(yè)聯(lián)合會科學(xué)技術(shù)進步一、二等獎、北京市優(yōu)秀專利獎、中國縫制機械協(xié)會“優(yōu)秀產(chǎn)品獎”。公司產(chǎn)品于2004年取得出口歐洲的CE安全認證。 “大豪”牌刺繡機電控系統(tǒng)被評為“北京市名牌產(chǎn)品”、“中國名牌產(chǎn)品”和中國馳名商標。大豪公司也被北京市政府認定為“縫制設(shè)備電控系統(tǒng)產(chǎn)品中試基地”和“市級技術(shù)中心”。

公司在加強技術(shù)創(chuàng)新、提升產(chǎn)品質(zhì)量、滿足用戶多方面需求的同時，不斷加強內(nèi)部管理體系和管理規(guī)范建設(shè)，建立完善的ERP信息化系統(tǒng)和OA辦公自動化系統(tǒng)。1999年和2008年公司先后通過了ISO9000質(zhì)量管理體系認證和ISO14000環(huán)境管理體系、ISO18000職業(yè)健康安全管理體系認證。

公司倡導(dǎo)“以人為本”的企業(yè)文化，為員工創(chuàng)造良好的辦公環(huán)境，營造相互尊重、平等互助的和諧關(guān)系，建立完善的薪酬福利體系和激勵機制，為員工提供學(xué)習(xí)和發(fā)展的平臺，致力于將公司發(fā)展為永續(xù)存在的世界級公司。