職責(zé)描述：
1.負(fù)責(zé)技術(shù)委員會的日常管理，組織技術(shù)委員會討論并形成會議紀(jì)要和討論報告；
2.負(fù)責(zé)參與內(nèi)部重要質(zhì)量事件的技術(shù)調(diào)查和討論；
3.其他臨時工作。


任職要求：
5年以上藥廠QA或者質(zhì)量方面經(jīng)驗(yàn)，了解重大偏差、驗(yàn)證、變更的定義、范圍和管理標(biāo)準(zhǔn)，且對項(xiàng)目管理有一定經(jīng)驗(yàn)，并負(fù)責(zé)委員會解決技術(shù)難題。

長春金賽藥業(yè)有限責(zé)任公司是長春高新（股票代碼000661）控股子公司，成立于1996年，行政總部和生產(chǎn)總部設(shè)于長春，營銷總部設(shè)于上海。公司集自主研發(fā)、生產(chǎn)、營銷和服務(wù)于一體，是國內(nèi)規(guī)模最大的基因工程制藥企業(yè)和亞洲最大的重組人生長激素生產(chǎn)企業(yè)，國家“十一五”新藥創(chuàng)制重大專項(xiàng)——全國唯一的基因工程新藥孵化基地，也是中國首個“基因工程藥物質(zhì)量管理示范中心”。其主導(dǎo)產(chǎn)品——金磊?賽增?是中國基因重組人生長激素的第一品牌。國家統(tǒng)計局?jǐn)?shù)據(jù)顯示，2005年以來，公司利潤水平已連續(xù)六年在全國所有基因工程制藥企業(yè)中排名領(lǐng)先。