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華東金融項目組銷售經(jīng)理

刷新時間:8小時前

科士達(dá)

面議

嘉定區(qū) | 本科 | 1年以下

基本信息
工作地點(diǎn):嘉定區(qū)
招聘人數(shù):1 人
職位描述

職責(zé)描述:1、 按照公司下達(dá)的銷售任務(wù),完成年度銷售目標(biāo);2、提供行業(yè)開發(fā)策略與建議,開拓及維護(hù)行業(yè)客戶,完成金融機(jī)構(gòu)產(chǎn)品選型入圍及招投標(biāo)相關(guān)工作;3、關(guān)注行業(yè)動態(tài),發(fā)現(xiàn)重大項目機(jī)會點(diǎn),進(jìn)行相應(yīng)公關(guān)工作;4、組織對銷售定價、方案策劃的審核工作及積極參加行業(yè)會議;5、負(fù)責(zé)行業(yè)客戶銷售回款及逾期款項、有爭議款項的處理工作。任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,3年以上金融行業(yè)相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn);2、有銀行總行或大型證券公司產(chǎn)品入圍經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;3、具有一定相關(guān)行業(yè)的客戶資源;能夠進(jìn)行獨(dú)立招投標(biāo)工作;4、思維敏銳,具備出色的溝通公關(guān)能力和計劃執(zhí)行能力,勇于承受工作壓力;5、有相關(guān)工作背景或大客戶資源者優(yōu)先。

崗位要求:
學(xué)歷要求:本科 工作經(jīng)驗(yàn):1年以下
年齡要求:不限 性別要求:不限
語言要求:普通話
企業(yè)信息
公司性質(zhì):其它 公司規(guī)模:1000-4999人
所屬行業(yè):電子/半導(dǎo)體/集成電路
企業(yè)介紹

深圳科士達(dá)科技股份有限公司(股票代碼:002518)成立于1993年,是一家專注于電力電子領(lǐng)域的集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的國家火炬計劃重點(diǎn)高新技術(shù)企業(yè)。
產(chǎn)品涵蓋數(shù)據(jù)中心關(guān)鍵基礎(chǔ)設(shè)施產(chǎn)品(UPS不間斷電源、精密空調(diào)、精密配電、蓄電池、網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器機(jī)柜、動力環(huán)境監(jiān)控)、太陽能光伏發(fā)電系統(tǒng)、電動汽車充電系統(tǒng)、儲能產(chǎn)品等,廣泛應(yīng)用于政府、金融、通信、教育、交通、氣象、廣播電視、工商稅務(wù)、醫(yī)療衛(wèi)生、能源電力等各個行業(yè)領(lǐng)域,公司擁有遍布全球的銷售和技術(shù)支持服務(wù)網(wǎng)絡(luò),業(yè)務(wù)覆蓋亞洲、歐洲、北美、非洲80多個主要國家和地區(qū)。
公司總部位于深圳市南山區(qū)高新軟件園,在深圳市和惠州市建有總占地面積近20萬平方米的三個大型工業(yè)園,有2000余名優(yōu)秀員工。詳情可登陸 http://www.kstar.com.cn。
■連續(xù)15年中國UPS市場占有率第一,蟬聯(lián)UPS “用戶滿意度綜合第一”和“用戶首選品牌”
鉛酸蓄電池中國市場占有率第一
2015年公司營業(yè)收入15.26億,銷售額年增長率50%
國家金太陽示范工程和太陽能光電建筑應(yīng)用示范工程,“廣東省太陽能光伏發(fā)電(科士達(dá))工程技術(shù)研究中心”;
國家火炬計劃重點(diǎn)高新技術(shù)企業(yè), 深圳市博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地
2015年全球新能源企業(yè)500強(qiáng), 2014年度“中國光伏電站產(chǎn)品價值大獎”
2014中國IT運(yùn)維管理最佳品牌,中國電腦商500強(qiáng)之供應(yīng)商100強(qiáng)和綠色數(shù)據(jù)中心產(chǎn)品獎
……
我們的客戶
中央國家機(jī)關(guān)、 國家教育部、國家稅務(wù)總局、國家氣象總局、國家廣電總局、 國家海關(guān)總署、解放軍總參 、中國電信、中國移動 、中國聯(lián)通、 中國石化、 中國石油
中國銀行、中國工商銀行、中國農(nóng)業(yè)銀行、中國建設(shè)銀行、興業(yè)銀行、中信銀行、北京銀行、 深圳發(fā)展銀行 ………

科士達(dá)致力于人才的培養(yǎng)與發(fā)展,注重對員工的正確引導(dǎo),提供廣泛發(fā)展機(jī)會,保障員工的勞動利益,公司管理規(guī)范且人性化.
我們提供:
(1)公司五天工作制,標(biāo)準(zhǔn)工作時【5天/8小時】
(2)公司員工享有法定節(jié)假日及帶薪年假,可提供住宿(班車)和餐貼。
(3)公司為每一員工繳納社會保險和住房公積金,駐外人員購買意外商業(yè)保險
(4)公司定期組織各種員工活動,有七大員工協(xié)會,有籃球場、羽毛球場、乒乓球室、閱覽室等
(5)公司提供完善的培訓(xùn)體系和廣闊的職位發(fā)展空間

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