職責(zé)描述：1、負責(zé)機器人電機控制板的硬件設(shè)計（器件選型，原理圖設(shè)計），對單板問題和缺陷進行跟蹤、分析解決；2、熟悉各類電機參數(shù)、控制方法、保護設(shè)置等，有實際設(shè)計過大功率驅(qū)動經(jīng)驗；3、解決產(chǎn)品研發(fā)過程中的可靠性、EMC等問題，確保研發(fā)項目的質(zhì)量及進度；4、配合供應(yīng)鏈完成物料替代驗證等供應(yīng)風(fēng)險管控工作；5、輸出硬件設(shè)計文檔及風(fēng)險管控文檔。任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，5年以上硬件設(shè)計經(jīng)驗，有量產(chǎn)產(chǎn)品經(jīng)驗優(yōu)先，有清潔機構(gòu)設(shè)計優(yōu)先，工業(yè)機器人、大型家電硬件設(shè)計，工業(yè)產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先；2、熟悉掃地機器人原理，有底盤、電機控制等應(yīng)用設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)選；3、熟悉MOS以及三極管電路以及常規(guī)芯片的使用，有電源、功率器件設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先；4、熟悉EMC測試及整改；5、熟悉功率回路設(shè)計，能夠指導(dǎo)PCB完成布板；6、誠實、有責(zé)任心，能夠承受壓力，有良好的團隊合作精神；7、熱愛機器人行業(yè)，具備創(chuàng)業(yè)精神，對工作充滿激情。

【一、公司介紹】普渡機器人（Pudu Robotics）致力于使用機器人技術(shù)，創(chuàng)造真正有用的機器人產(chǎn)品，提升人類生產(chǎn)和生活效率。秉承“發(fā)明家精神”，普渡機器人專注于服務(wù)機器人的研發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)和銷售工作，全球范圍內(nèi)授權(quán)專利近千件，涵蓋多項核心技術(shù)。自公司成立八年來，普渡機器人在全球范圍內(nèi)建立了數(shù)百個服務(wù)網(wǎng)點，業(yè)務(wù)遍及60多個國家和地區(qū)。普渡機器人產(chǎn)品已廣泛應(yīng)用于餐飲、零售、酒店、醫(yī)療、娛樂體育、工業(yè)制造、教育等多個行業(yè)和場景，累計出貨量超80,000臺。普渡機器人的市場表現(xiàn)贏得了資本市場的高度關(guān)注和認可，至今已獲得包括美團、騰訊、紅杉資本、深圳投控、大灣區(qū)基金、普華資本、長盈精密、啟創(chuàng)資本等知名產(chǎn)業(yè)投資人和基金超過10億元人民幣的投資?！径?、公司網(wǎng)站】 http://www.pudutech.com 【三、企業(yè)文化】普渡奉行簡潔實效的產(chǎn)品及企業(yè)文化，實行扁平化管理。我們希望做真實的自己，做熱愛的工作，并以8條價值觀為行動指引：1、發(fā)明家精神2、以用戶為中心3、用第一原理思考4、追求極致5、快速行動6、開放7、擁抱變化8、進取當(dāng)責(zé)【四、福利待遇】1、提供同行業(yè)極富競爭力的薪酬待遇，員工每年將有1—2次調(diào)薪機會，并可獲得0—3個月的年終獎激勵。2、入職即購買五險一金，享受5-15天的法定帶薪年假及1-10天的獎勵年假。3、入職滿半年以上員工，每年度由公司安排一次免費健康體檢。4、彈性工作時間，靈活考勤5、團建活動、節(jié)日禮品發(fā)放。