欧美性性性性性色大片免费的,诱人小峓子5中字巴巴鱼汤饭,绿帽娇妻肚子被灌满精怀孕,品酒要在成为夫妻后

好獵頭網(wǎng)-中高級人才獵頭網(wǎng)站!服務(wù)熱線:400-1801-668 好獵頭   |   登錄 注冊
首頁   >  

人才求職

 關(guān)鍵詞
所屬行業(yè)
請選擇所屬行業(yè)
職位類別
請選擇職位類別
工作地區(qū)
請選擇工作地區(qū)
學(xué)歷要求
工作經(jīng)驗
共為您找到 職位
  • 招商總監(jiān)/副總經(jīng)理

    面議 | 鄭州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.營銷類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,5年以上營銷工作經(jīng)驗,至少3年以上商業(yè)招商經(jīng)驗,有大型商業(yè)綜合體招商經(jīng)驗及招商資源者優(yōu)先。2.工作單位在集團(tuán)總部,地點在鄭州。
  • 人力資源副總經(jīng)理(協(xié)鑫科技...

    面議 | 蘇州市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    人力資源副總經(jīng)理(協(xié)鑫科技產(chǎn)業(yè)園)(工業(yè)地產(chǎn)方向)職責(zé)描述:1、人力資源全模塊管理工作,負(fù)責(zé)協(xié)鑫集團(tuán)旗下協(xié)鑫科技產(chǎn)業(yè)園 總部人力資源規(guī)劃、人力資源開發(fā)、人才引進(jìn)、人力資源薪酬體系管理、人力資源考核與激勵、人力資源培訓(xùn)、組織發(fā)展、信息系統(tǒng)管理等方面工作。2、組織編制人力資...
  • 常務(wù)副總經(jīng)理(公司管理本部...

    面議 | 鄭州市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1. 協(xié)助總經(jīng)理制定并執(zhí)行集團(tuán)公司中、長期發(fā)展戰(zhàn)略并帶領(lǐng)團(tuán)隊有效執(zhí)行,實現(xiàn)公司發(fā)展目標(biāo);2. 協(xié)助總經(jīng)理全面負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項目的開發(fā)建設(shè)工作,貫徹落實投資經(jīng)營戰(zhàn)略;3. 負(fù)責(zé)控制開發(fā)成本、建設(shè)費用,完成開發(fā)進(jìn)度投資經(jīng)營計劃;4. 協(xié)助總經(jīng)理制訂公司年度工作計劃以及...
  • 運營總監(jiān)/副總經(jīng)理J100...

    面議 | 天津市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):全面負(fù)責(zé)營運任職資格:1、 在國內(nèi)知名的旅游互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)有七年以上的工作經(jīng)驗,擔(dān)任過運營總監(jiān)以上的職務(wù)滿三年。2、 熟悉常見的B2B 、B2C、O2O等電商模式。3、 有相關(guān)旅游系統(tǒng)的研發(fā)和運營經(jīng)驗。4、 熟悉移動端、微信公眾號、微店的運營和推廣,有成功案例。5...
  • 副總經(jīng)理 相同職位

    面議 | 濟(jì)南市 | 初中 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、根據(jù)公司的經(jīng)營目標(biāo),制定營銷策略和計劃,有效開拓轄區(qū)市場;2、參與公司的發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營方案的制定,執(zhí)行總公司各項營銷策略并完成總公司分配的銷售任務(wù);3、全面負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的市場合作與宣傳,提高公司品牌在當(dāng)?shù)氐闹群托抛u度;4、代領(lǐng)公司員工完成銷售指標(biāo),并對下屬進(jìn)行有...
  • 運營副總經(jīng)理 相同職位

    10-18萬 | 濟(jì)南市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、協(xié)助總經(jīng)理完成公司各項制度的審核、修訂及建立,并跟蹤落實到各部門負(fù)責(zé)人;2、協(xié)助總經(jīng)理完善公司各部門組織架構(gòu),根據(jù)公司的實際情況修正及建立成熟的工作流程及崗位職責(zé),并落實到各部門負(fù)責(zé)人;3、協(xié)助總經(jīng)理管理公司所有運營部門的日常工作,對出現(xiàn)的問題及時處理匯報;4、協(xié)助...
  • 總經(jīng)理/副總經(jīng)理

    26-30萬 | 重慶-渝北區(qū) | 初中 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、組織實施公司總體戰(zhàn)略,制定和實施公司年度發(fā)展計劃及方案;2、主持公司日常各項經(jīng)營管理工作;3、負(fù)責(zé)公司營銷和生產(chǎn)、物流、質(zhì)技、設(shè)備等方面的全局工作;4、負(fù)責(zé)處理公司重大突發(fā)事件,建立良好的溝通渠道;5、建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系。任職資格:...
  • 物業(yè)副總經(jīng)理

    18-30萬 | 重慶市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)公司(物業(yè)版塊)的整體管控,搭建并完善物業(yè)相關(guān)體系;2、負(fù)責(zé)公司(物業(yè)版塊)各類規(guī)章制度、決議與檢查事項,并定期向上級反饋過程與結(jié)果;3、負(fù)責(zé)物業(yè)經(jīng)營管理水平、服務(wù)管理水平和經(jīng)濟(jì)效益的提升;4、負(fù)責(zé)構(gòu)建高效、和諧的管理團(tuán)隊,對業(yè)績?nèi)蝿?wù)進(jìn)行合理有效分解并...
  • 薪酬績效副總經(jīng)理(集團(tuán))

    面議 | 鄭州市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展需要,建立并完善績效管理體系、薪酬福利體系;2、制定公司績效考核制度、流程,設(shè)計與優(yōu)化績效指標(biāo)與考評標(biāo)準(zhǔn),組織、指導(dǎo)、監(jiān)督各部門績效考核實施工作;3、制定集團(tuán)公司薪酬福利制度、流程,定期編制集團(tuán)人力成本分析報告。任職資格:1、本科及以上學(xué)歷...
  • 開發(fā)公司副總經(jīng)理

    48-60萬 | 西安市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,按照公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定項目的工程開發(fā)計劃及年度發(fā)展計劃;2、全面負(fù)責(zé)所開發(fā)項目的工程施工管理工作,制定項目的成本控制計劃、施工進(jìn)度計劃、質(zhì)量目標(biāo)計劃、資金使用計劃、并按月度、年度進(jìn)行考核;3、負(fù)責(zé)審查項目的施工組織設(shè)計和重要部位的施工方案...
  • 城市公司副總經(jīng)理

    面議 | 成都市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:任職要求:1、30歲至45歲之間,本科以上學(xué)歷,經(jīng)驗豐富、能力出眾者可適當(dāng)放寬要求2、房地產(chǎn)開發(fā)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷, 經(jīng)驗豐富、能力出眾者可適當(dāng)放寬要求3、8年以上房地產(chǎn)企業(yè)中高層企業(yè)管理工作經(jīng)驗4、熟悉房地產(chǎn)企業(yè)經(jīng)營管理流程、管理制度、企業(yè)組織運行5、掌...
  • 信息管理副總經(jīng)理(主持工作...

    18-24萬 | 蘇州市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    【崗位職責(zé)】1、全面負(fù)責(zé)事業(yè)部本部及下屬6家基地的信息管理工作;2、負(fù)責(zé)事業(yè)部信息規(guī)劃;3、負(fù)責(zé)制定事業(yè)部的信息化制度與標(biāo)準(zhǔn);4、負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)的項目管理、實施、協(xié)調(diào)和項目驗收、后評估;5、負(fù)責(zé)編制與控制信息化預(yù)算;6、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)管理中心上級部門信息化項目的實施;7、負(fù)責(zé)為...
  • 生產(chǎn)副總經(jīng)理

    面議 | 鄭州市 | 初中 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):對總經(jīng)理負(fù)責(zé),在公司總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)系統(tǒng)、各車間的管理工作。1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)、質(zhì)量、安全及設(shè)備的管理,確保各項生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo)的完成。強(qiáng)化“產(chǎn)品質(zhì)量第一負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人”意識。2、組織生產(chǎn)部下達(dá)生產(chǎn)計劃,全面落實生產(chǎn)任務(wù)。3、負(fù)責(zé)貫徹落實公司會議精...
  • 儲能事業(yè)部 運營副總經(jīng)理(...

    48-55萬 | 蘇州市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:負(fù)責(zé)儲能產(chǎn)品的生產(chǎn)制造、營銷推廣、公司整體運營等日常管理與組織。崗位職責(zé):參與事業(yè)部整體運營部署、運營策劃與運營管理;根據(jù)事業(yè)部業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,編制年度市場調(diào)研計劃,制定品牌管理策略,建立與維護(hù)客戶資源;制定公司發(fā)展規(guī)劃和年度、半年度經(jīng)營目標(biāo),并安排組織實施。任...
  • 分公司副總經(jīng)理

    48-84萬 | 成都市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    對分中心業(yè)務(wù)指標(biāo)負(fù)責(zé)1.基于公司整體發(fā)展規(guī)劃,根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌鎏攸c,制定分中心業(yè)務(wù)發(fā)展計劃和銷售策略;2.帶領(lǐng)團(tuán)隊實施既定策略,并完成分中心業(yè)績指標(biāo);3.在集團(tuán)總部人力資源部協(xié)助、配合下完成團(tuán)隊的組建、培訓(xùn)、管理、激勵等工作,促使員工完成分解后的業(yè)績指標(biāo);4.在總部授權(quán)下,...
  • 鮮咨達(dá)副總經(jīng)理

    面議 | 鄭州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)制定公司的整體發(fā)展戰(zhàn)略、制度及執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),推動經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn);2、建立外部政府及機(jī)構(gòu)的信息接口,針對食品研發(fā)生產(chǎn)加工運輸配送儲存等方面的國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及市場標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行研究、設(shè)定;3、參與部門重大項目的規(guī)劃及實施;4、負(fù)責(zé)公司的日常運營管理,保障各類資源...
  • 城市公司副總經(jīng)理

    面議 | 重慶市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:任職要求:1、30歲至45歲之間,本科以上學(xué)歷,經(jīng)驗豐富、能力出眾者可適當(dāng)放寬要求2、房地產(chǎn)開發(fā)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷, 經(jīng)驗豐富、能力出眾者可適當(dāng)放寬要求3、8年以上房地產(chǎn)企業(yè)中高層企業(yè)管理工作經(jīng)驗4、熟悉房地產(chǎn)企業(yè)經(jīng)營管理流程、管理制度、企業(yè)組織運行5、掌...
  • 集團(tuán)-分公司副總經(jīng)理

    10-12萬 | 鄭州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、 負(fù)責(zé)單位日常的運營管理,協(xié)助總經(jīng)理對單位計劃的制定及實施和檢查;2、 掌握單位的組織機(jī)構(gòu),各部門日常操作規(guī)程以及各項規(guī)章制度的落實;3、 掌握控制及處理各種緊急情況的方法及步驟,妥善處理各種突發(fā)性事件;4、 了解和分析單位需求,制度營銷計劃,負(fù)有拓展單位...
  • 副總經(jīng)理(外派)

    48-54萬 | 上海市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于:2018-11-07 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述:任職要求:1、正規(guī)國家統(tǒng)招大學(xué)本科以上學(xué)歷,工程管理、工民建等相關(guān)專業(yè);2、10年以上大中型房地產(chǎn)項目開發(fā)管理工作經(jīng)驗,5年以上房地產(chǎn)企業(yè)副總經(jīng)理以上職位工作經(jīng)驗;3、全程主持過知名房地產(chǎn)項目的開發(fā)建設(shè)工作,有獨立的操作項目經(jīng)歷,具備操作項目開發(fā)的商務(wù)、談判和...
  • 副總經(jīng)理 相同職位

    8-11萬 | 上海市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2018-11-07 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    副總經(jīng)理/副總裁:職位描述:一、崗位職責(zé):1、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各項職能部門進(jìn)行管理,協(xié)助監(jiān)督各項管理制度的制定及推行;2、負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)公司日常施工組織管理工作,把握公司整體施工人員動態(tài),主持定期施工會議,做到日有布置,周有小結(jié),月有總結(jié),并最終對施工質(zhì)量、施工進(jìn)度、施...
真实单亲乱l仑对白视频| 久久久久国產麻豆无碼av| 精品深夜av无码一区二区| 久久精品熟女亚洲av麻豆| 少妇人妻偷人精品无码视频| 久久热精品视频| 天堂www中文在线资源| 少妇高潮毛片免费看a片| 张开双腿客人粗暴挺进h | 被迫绑到刑具上高潮不停| 漂亮人妻洗澡被公强 日日躁| 亚洲第一av网站| 午夜三级| 精品国精品国产自在久国产 | 天天操天天干| 久久久97精品国产一区蜜桃| 日韩精品无码一本二本三本色 | 韩国精品无码少妇在线观看| a片大全| 国产jazz亚洲护士无码| 把女人弄爽的特黄A大片| 日本人妻伦在线中文字幕| 亚洲色噜噜狠狠站欲八| 色欲麻豆国产福利精品| 女人毛太多进不去| 少妇无码一区二区二三区| jizjizjiz日本护士18| 你的东西太大了我装不了| 久久天天躁狠狠躁夜夜avapp| HD老熟女BBXXX| bbox撕裂bass俄罗斯| 暗呦交小u女国产精品视频| 日本少妇bbw丰满做爰图片| 人与动物的交配| 性色av无码久久一区二区三区| 国产亚州精品女人久久久久久| 我的真實亂倫故事| 我的sm经历1一25章| 五月香丁激情欧美啪啪| 最近2019年免费中文字幕电影| 国产午夜福利100集发布|