職位描述
職責(zé)權(quán)限:
1、技術(shù)管理體系及質(zhì)量體系的建設(shè)權(quán);
2、下屬科室主任工作分配權(quán);
3、技術(shù)團隊人員編制調(diào)整建議權(quán)、項目報告合理性及審核通過與否決定權(quán)
工作職責(zé):
1、全面負責(zé)實驗室技術(shù)管理及質(zhì)量體系建設(shè)工作
2、及時了解國際及上級領(lǐng)導(dǎo)部門頒發(fā)的技術(shù)標準、檢驗規(guī)程、規(guī)定及檢驗方法并要求更新學(xué)習(xí)
3、制定分析室的各項管理辦法、劃分管理責(zé)任及并做日常監(jiān)督
4、審核項目分析報告與原始數(shù)據(jù)的準確性,對問題數(shù)據(jù)、報告指出原因并及時糾正;
5、制定實驗室年度質(zhì)量控制計劃,并按計劃安排下屬執(zhí)行,監(jiān)督執(zhí)行情況
6、不定期抽查分析室人員分析工作和現(xiàn)場檢測室采樣工作,發(fā)現(xiàn)不符合項并安排整改
7、定期開展公司管理體系及質(zhì)量體系宣貫會議,組織相關(guān)人員學(xué)習(xí)
8、培養(yǎng)和監(jiān)督科室主任的技術(shù)能力,對科室主任的工作質(zhì)量負責(zé)
9、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
要求:
1、環(huán)境科學(xué)、環(huán)境工程及化學(xué)相關(guān)專業(yè)
2、熟悉環(huán)境檢測行業(yè)業(yè)務(wù)涉及的法律法規(guī)、分析檢測規(guī)程及數(shù)據(jù)分析方法、采樣技術(shù)規(guī)程及標準規(guī)范,熟悉ICPGC,ICP-MSGC-MS等大型設(shè)備原理、方法要求及操作注意事項,熟悉第三方檢測業(yè)務(wù)流程、實驗室質(zhì)量體系及質(zhì)量控制要求,具備較強的數(shù)據(jù)鑒別能力和報告審核能力;
3、6年以上檢測分析工作經(jīng)驗,3年以上實驗室技術(shù)管理工作經(jīng)驗
企業(yè)介紹
是一家以環(huán)保技術(shù)整體服務(wù)為主的綜合型企業(yè)