工作地點(diǎn):蘇州市 | 所屬部門:運(yùn)營(yíng)中心 |
職位類別:校長(zhǎng)/副校長(zhǎng) | 招聘人數(shù):1 人 |
匯報(bào)對(duì)象:無(wú) |
工作地點(diǎn):蘇州市 | 所屬部門:運(yùn)營(yíng)中心 |
職位類別:校長(zhǎng)/副校長(zhǎng) | 招聘人數(shù):1 人 |
匯報(bào)對(duì)象:無(wú) |
一.崗位職責(zé)與任職要求
崗位職責(zé):
1、統(tǒng)一校區(qū)的日常運(yùn)營(yíng)工作,負(fù)責(zé)學(xué)校的組織管理、行政決策,處理日常事務(wù)及突發(fā)事件;
2、制定和實(shí)施校區(qū)總體經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、支持校區(qū)日常經(jīng)營(yíng)管理工作,實(shí)現(xiàn)校區(qū)的經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)和發(fā)展目標(biāo);檢查、督促和協(xié)調(diào)本校區(qū)各崗位的工作進(jìn)展;
3、積極、恰當(dāng)處理對(duì)外公共關(guān)系,維護(hù)校區(qū)積極、健康的正面形象,保障校區(qū)安全;
4、指導(dǎo)校區(qū)各部門主管開展好教學(xué)、銷售、跟蹤服務(wù)等工作;
5、領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督教學(xué)工作,保證教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱的實(shí)施;做好家長(zhǎng)的溝通工作,形成良好的學(xué)??诒?;
6、制定中心員工短、中、長(zhǎng)期任務(wù)指標(biāo),并負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)執(zhí)行,及時(shí)反饋結(jié)果并加以改善。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,良好的英語(yǔ)能力,5年以上工作經(jīng)驗(yàn)(包括3年管理經(jīng)驗(yàn)),有豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷、銷售和管理經(jīng)驗(yàn)
2、具備獨(dú)立擔(dān)當(dāng)、較強(qiáng)的抗壓、組織協(xié)調(diào)、溝通能力,能獨(dú)立處理校區(qū)重大突發(fā)事件,有危機(jī)公關(guān)能力;
3、熟悉教育行業(yè)的運(yùn)行模式,了解中國(guó)少兒英語(yǔ)培訓(xùn)市場(chǎng),一年以上同行業(yè)分校校長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4、具有前瞻性、計(jì)劃性,善于整合資源,擁有良好的系統(tǒng)化思維方式,積極主動(dòng),能不斷的創(chuàng)新并提升中心的服務(wù)質(zhì)量等品質(zhì)。
二.工作時(shí)間
周一到周五1:30-20:30;周六、周日8:30-18:30 根據(jù)課程安排雙休
三.企業(yè)文化
企業(yè)文化 Corporate Culture
一個(gè)事業(yè)/一個(gè)平臺(tái)/一個(gè)家
one Cause/one Platform/one Family
責(zé)任意識(shí)/關(guān)愛(ài)他人
Responsibility/Care about people
不斷創(chuàng)新/團(tuán)隊(duì)合作
Innovation/Teamwork
結(jié)果向?qū)В瘓?jiān)定高效的執(zhí)行力
Outcome-oriented/Execute firmly
四.關(guān)于我們
1.瑞思作為學(xué)科英語(yǔ)時(shí)代的開拓者,為3-18歲孩子提供原汁原味的“美國(guó)幼兒園”、“美國(guó)小學(xué)”, “美國(guó)中學(xué)” 不光在玩中學(xué),是用英語(yǔ)學(xué)習(xí)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、科學(xué)等學(xué)科知識(shí),培養(yǎng)孩子團(tuán)隊(duì)協(xié)作、項(xiàng)目管理、演講演示能力。打造精英必備的思維力與創(chuàng)造力!
“蘇州瑞思學(xué)科英語(yǔ)”更是結(jié)合美國(guó)當(dāng)?shù)氐男@文化,把正宗美國(guó)學(xué)校的校園活動(dòng)、節(jié)日風(fēng)俗活動(dòng)帶入了中國(guó)。讓在瑞思的老師、孩子、家長(zhǎng)都能體驗(yàn)到美國(guó)校園。
2.蘇州瑞思學(xué)科英語(yǔ)成立于2008年,是一支年輕的團(tuán)隊(duì)。蘇州瑞思學(xué)科英語(yǔ)學(xué)校目前擁有五個(gè)中心校,團(tuán)隊(duì)有400余人,五個(gè)校區(qū)合計(jì)學(xué)員超6000名。每年續(xù)讀升學(xué)學(xué)員占85%成長(zhǎng),代表家長(zhǎng)對(duì)我們校教學(xué)品質(zhì)與服務(wù)的信任與認(rèn)可。
學(xué)歷要求:本科 | 工作經(jīng)驗(yàn):3-5年 |
年齡要求:不限 | 性別要求:不限 |
語(yǔ)言要求:普通話 | 專業(yè)要求:不限 |
公司性質(zhì):其它 | 公司規(guī)模:100-499人 |
所屬行業(yè):教育/培訓(xùn),學(xué)術(shù)/科研,技術(shù)培訓(xùn) |
1.瑞思作為學(xué)科英語(yǔ)時(shí)代的開拓者,為3-18歲孩子提供原汁原味的“美國(guó)幼兒園”、“美國(guó)小學(xué)”, “美國(guó)中學(xué)” 不光在玩中學(xué),是用英語(yǔ)學(xué)習(xí)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、科學(xué)等學(xué)科知識(shí),培養(yǎng)孩子團(tuán)隊(duì)協(xié)作、項(xiàng)目管理、演講演示能力。打造精英必備的思維力與創(chuàng)造力!?“蘇州瑞思學(xué)科英語(yǔ)”更是結(jié)合美國(guó)當(dāng)?shù)氐男@文化,把正宗美國(guó)學(xué)校的校園活動(dòng)、節(jié)日風(fēng)俗活動(dòng)帶入了中國(guó)。讓在瑞思的老師、孩子、家長(zhǎng)都能體驗(yàn)到美國(guó)校園。?
2.蘇州瑞思學(xué)科英語(yǔ)成立于2008年,蘇州瑞思學(xué)科英語(yǔ)學(xué)校目前擁有五個(gè)中心校和一個(gè)早教,團(tuán)隊(duì)有400余人,五個(gè)校區(qū)合計(jì)學(xué)員超5000名。每年續(xù)讀升學(xué)學(xué)員按85%成長(zhǎng)。代表家長(zhǎng)對(duì)我們校教學(xué)品質(zhì)與服務(wù)的信任與認(rèn)可。
3.瑞思采用美國(guó)同質(zhì)同步的K-12(幼兒園-高中)課程,培養(yǎng)學(xué)員用英語(yǔ)(第二母語(yǔ))去學(xué)語(yǔ)文/數(shù)學(xué)/科學(xué),用英語(yǔ)去做事溝通思考解決問(wèn)題,使學(xué)員具備項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)合作的未來(lái)領(lǐng)導(dǎo)力素質(zhì),成為國(guó)際化的高端管理菁英。瑞思學(xué)科英語(yǔ)使用來(lái)自全球最大的教育集團(tuán)——霍頓·米夫林·哈考特教育集團(tuán)(HMHG)歷時(shí)7年耗資2億打造的課程及教材。在美國(guó),超50%的孩子正在使用HMHG課程;在全球,120多個(gè)國(guó)家的孩子都在使用這套課程。
教育/培訓(xùn),學(xué)術(shù)/科研,技術(shù)培訓(xùn)
100-499人
其它
現(xiàn)代大道158號(hào)新城鄰里中心東樓