北京木真了公司找聘董事長特別助理
崗位職責：
協(xié)助董事長制定、貫徹、落實各項經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略、計劃，實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理目標。

工作內(nèi)容：
1. 協(xié)助董事長制定戰(zhàn)略計劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標分解。
2. 在公司經(jīng)營計劃、銷售策略、資本運作等方面向董事長提供相關解決方案。
3. 跟蹤公司經(jīng)營目標達成情況，提供分析意見及改進建議。
4. 撰寫和跟進落實會議、專題研討等會議文件。
5. 負責協(xié)助董事長對各類公文、合同、專案推行、文件簽呈的工作。
6. 負責協(xié)助董事長起草公司的工作總結(jié)、工作報告等，同時整理工作所需的綜合材料。
7. 負責配合董事長處理外部公共關系與重大事件。
8、配合總經(jīng)理負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；及時掌握并收集所轄行政、政策信息。
9、負責承辦執(zhí)行董事長交辦的其他工作。
任職要求：
1. 本科及以上學歷，英語6級以上，3年以上銷售和管理工作經(jīng)驗，有項目銷售經(jīng)驗者優(yōu)先
2. 知識面寬，知識結(jié)構(gòu)較全面，具有豐富的行業(yè)經(jīng)驗及管理經(jīng)驗，具有豐富的客戶資源和客戶關系，在醫(yī)療、教育、金融、政企等一個或者多個行業(yè)客戶資，或者各省運營商資源者優(yōu)先。
3. 熟悉國家法律法規(guī)政策，具有較強的寫作功底。
4. 具有較高的綜合素質(zhì)，能夠迅速掌握與公司業(yè)務有關的各種知識。
5. 具有良好的中英文口語、閱讀和寫作能力。
6. 熟悉使用辦公軟件。
7、 具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力；
8、 積極的工作態(tài)度和良好的團隊合作意識。
9、能夠適應不定時的國內(nèi)，外的公務出差

木真了品牌創(chuàng)立于1996年，22年來一直以 “民族美、個性美、人文美、服飾藝術美”為訴求理念，以傳承中式傳統(tǒng)文化，弘揚民族服飾文化，樹立國服之旗為發(fā)展方向。彰顯千年文化底蘊，凸現(xiàn)個性創(chuàng)意，實現(xiàn)了古典與現(xiàn)代，高雅與時尚的完美融合。主張“不為任何時尚形式而時尚，不為任何傳統(tǒng)形式而傳統(tǒng)，而為生命的自由、快樂的本性或時尚著，或傳統(tǒng)著?！?br /> 木真了繼承華夏文明的服飾文化，傳承創(chuàng)新，以唐裝為載體，獨樹一幟，把“木真了”打造成具有文化力的品牌，這是“木真了”的品牌理念。經(jīng)過二十二年的不懈努力，“木真了”已發(fā)展成為中式服裝中最具有代表性的品牌，義不容辭的擔當起連接華服與國際服裝服飾文化交流的平臺。