職責(zé)描述：1、對接計(jì)劃、銷售團(tuán)隊(duì)，溝通確認(rèn)新車型等產(chǎn)品需求，收集需求要求，并反饋計(jì)劃和交付情況；2、對接代工廠，并對工廠和內(nèi)部相關(guān)交付部門釋放FCST，要求反饋計(jì)劃，追蹤交付情況；3、負(fù)責(zé)主導(dǎo)輸出生產(chǎn)交付計(jì)劃，并組織代工廠、質(zhì)量、研發(fā)、軟件、供應(yīng)等相關(guān)交付部門協(xié)調(diào)解決影響交付的生產(chǎn)異常問題；4、配合項(xiàng)目組完成新項(xiàng)目從ET0跨階到ET/PT及SOP的量產(chǎn)導(dǎo)入工作；5、核對工廠產(chǎn)能和供應(yīng)商模具產(chǎn)能，充分調(diào)配產(chǎn)能來保障交付最大化；6、協(xié)助處理其他特殊事宜：（1、銷售客訴；2、物流倉儲問題；3、售后相關(guān)問題等）7、負(fù)責(zé)接受客戶的月度及周生產(chǎn)訂單計(jì)劃，編制本公司成品發(fā)交計(jì)劃，確保客戶訂單100%執(zhí)行；8、負(fù)責(zé)監(jiān)督編制主生產(chǎn)計(jì)劃、物料計(jì)劃，充分利用產(chǎn)能，確保庫存合理，減少資金占壓按時、保質(zhì)保量地完成客戶訂單的交付；9、零部件、直輔材、售后備件物料的訂單下發(fā)及到貨跟蹤，庫存控制，異常處理；10、協(xié)助部長開展本部門科室工作流程的梳理與優(yōu)化管理，不斷提升工作效率與績效；11、負(fù)責(zé)科室日常運(yùn)營，運(yùn)營分析，規(guī)范落地、標(biāo)準(zhǔn)稽查等。任職要求：1、本科及以上學(xué)歷；2、生產(chǎn)計(jì)劃管理類、供應(yīng)鏈、物流類、機(jī)械制造管理等相關(guān)專業(yè)；3、八年及以上主機(jī)廠生產(chǎn)計(jì)劃、物流相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，具備生產(chǎn)計(jì)劃與控制專業(yè)知識；4、熟悉了解汽車企業(yè)工作流程， 熟悉汽車生產(chǎn)過程相關(guān)專業(yè)知識；5、對于銷售需求與生產(chǎn)及供應(yīng)鏈能力的平衡有深刻認(rèn)知；6、熟悉ERP/SAP/MES/APS/SRM系統(tǒng)在生產(chǎn)過程中的應(yīng)用；7、熟練使用OFFICE辦公軟件與ERP系統(tǒng)8、有獨(dú)立思考能力，邏輯清楚，有主動溝通和跨部門協(xié)調(diào)能力。9、具備優(yōu)秀的分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)對突發(fā)事件的能力及抗壓能力。

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