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行政主管J10220
5-7萬(wàn) | 天津市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
工作職責(zé):1、修訂、擬定部門各種管理制度、發(fā)放通報(bào)等相關(guān)工作；2、做好部門體系培訓(xùn)工作；3、股、董、監(jiān)會(huì)議資料擬寫檔案資料的收集整理歸檔；4、公司級(jí)文件（如紅頭文件）的標(biāo)準(zhǔn)化、發(fā)放、管理；5、外來(lái)文件審閱、傳閱；6、參與各項(xiàng)活動(dòng)，協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)處理應(yīng)急事件；7、部門領(lǐng)導(dǎo)交...
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行政主管
相同職位
7-11萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1餐飲服務(wù) 1.1處理員工及客人用餐需求和投訴 1.2制定公司級(jí)會(huì)議和活動(dòng)用餐的方案，并組織實(shí)施 1.3評(píng)價(jià)和選擇餐飲供應(yīng)商，監(jiān)督服務(wù)合約的執(zhí)行，審核費(fèi)用結(jié)算2住宿服務(wù) 2.2.1審核公寓的租賃、物品配置和費(fèi)用結(jié)算 2.2.2為客人安排住宿...
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人事行政主管
6-7萬(wàn) | 重慶市 | 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展，不斷建設(shè)、完善建設(shè)、完善人力資源管理體系，包括各模塊管理制度、流程、規(guī)范等，并推動(dòng)實(shí)施；2、負(fù)責(zé)人員招聘及人員梯隊(duì)建設(shè)，為公司儲(chǔ)備、輸送適合人才；3、負(fù)責(zé)薪資福利的日常管理工作，包括調(diào)整、核算、制表、統(tǒng)計(jì)分析等；4、負(fù)責(zé)績(jī)效管理工作，推動(dòng)...
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行政主管
相同職位
10-12萬(wàn) | 青島市 | 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：
協(xié)助辦公室主任負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作，并指導(dǎo)行政專員完成各項(xiàng)本職工作；
負(fù)責(zé)OA辦公系統(tǒng)的日常維護(hù)和管理工作，組織收集和了解部門工作動(dòng)態(tài)，及時(shí)更新至OA辦公系統(tǒng)；
負(fù)責(zé)合理安排會(huì)議室的使用，做好會(huì)議保障和服務(wù)工作；
負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)增加、轉(zhuǎn)移、減損、報(bào)...
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行政主管
相同職位
10-15萬(wàn) | 上海市 | 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：
·參與制定行政管理各項(xiàng)規(guī)章制度，并負(fù)責(zé)落實(shí)；
·向主管領(lǐng)導(dǎo)提議下屬人選，并對(duì)其工作進(jìn)行考核評(píng)議；
·負(fù)責(zé)公司到訪人員的接待工作；
·負(fù)責(zé)組織行政、后勤、基建工程、安全生產(chǎn)、保衛(wèi)、消防工作管理制度的擬訂、檢查、監(jiān)督和執(zhí)行；
·本著合理節(jié)約的原則，編制...
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行政主管
相同職位
4-6萬(wàn) | 珠海市 | 大專 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
建立并完善公司制度體系，監(jiān)督公司行政人事制度的執(zhí)行。優(yōu)化公司內(nèi)部辦公環(huán)境，建立良好內(nèi)外部環(huán)境。協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，起到公司決策層與執(zhí)行層的紐帶作用。采購(gòu)公司所需用品，做好倉(cāng)庫(kù)管理工作。
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崗位職責(zé)文件管理1.起草公司文件、通知、總結(jié)和信函，來(lái)往文電傳閱、處理和分配2.負(fù)責(zé)資料的收集、整理、分類和歸檔工作3.負(fù)責(zé)公司的工作分配、協(xié)調(diào)布置，收集完成情況和信息，負(fù)責(zé)各類信息匯總和上報(bào)會(huì)議管理1.負(fù)責(zé)召集總經(jīng)理會(huì)議等綜合性會(huì)議，收集會(huì)議資料并作好相關(guān)會(huì)務(wù)的工作，...
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1、責(zé)公司的行政、后勤工作,保障公司在任何情況下能夠順利地開展各項(xiàng)工作,確保公司的安全穩(wěn)定,正常運(yùn)作；2、負(fù)責(zé)建立和與其他部門間的協(xié)調(diào)工作，配合各部門做好各項(xiàng)服務(wù)工作；3、完善行政后勤管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，并負(fù)責(zé)監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤；4、執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，有權(quán)對(duì)違章違紀(jì)...
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人事行政主管
10-15萬(wàn) | 深圳市 | 大專 | 3-5年
發(fā)布于：2015-10-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)招聘工作，組織實(shí)施及公司內(nèi)部員工的調(diào)配工作
2.制定公司的人力資源發(fā)展計(jì)劃，確保人才梯隊(duì)發(fā)展和人才儲(chǔ)備及培養(yǎng)
3.編制公司人事管理制度，規(guī)避各項(xiàng)人事風(fēng)險(xiǎn)
4.做好員工關(guān)系交流、管理、走訪等一系列工作，以便隨時(shí)了解員工思想動(dòng)態(tài)
5.貫徹、執(zhí)行...
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行政主管
相同職位
10-25萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2015-09-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：
（1）組織辦好會(huì)議接待、娛樂(lè)等各項(xiàng)活動(dòng)；
（2）協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度；
（3）組織公司辦公費(fèi)用的計(jì)劃、辦公用品的購(gòu)買、管理和發(fā)放工作；
（4）管理公司非技術(shù)資料、計(jì)算機(jī)磁盤、光盤等資料；
（5）做好辦公室人員考勤和處理各種假期；
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行政主管
相同職位
10-20萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2015-09-07 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
行政主管崗位職責(zé)：
（1）組織辦好會(huì)議接待、娛樂(lè)等各項(xiàng)活動(dòng)；
（2）協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度；
（3）組織公司辦公費(fèi)用的計(jì)劃、辦公用品的購(gòu)買、管理和發(fā)放工作；
（4）管理公司非技術(shù)資料、計(jì)算機(jī)磁盤、光盤等資料；
（5）做好辦公室人員考勤和處理各種假...
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行政主管
相同職位
15-18萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2015-09-02 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
行政主管崗位職責(zé)：
1.公司行政總體規(guī)劃及行政體系的建設(shè)和完善；
2.修訂各項(xiàng)行政管理規(guī)章制度；
3.統(tǒng)籌、指導(dǎo)、監(jiān)督公司行政工作，確保后勤支持系統(tǒng)正常運(yùn)轉(zhuǎn)；
4.負(fù)責(zé)職場(chǎng)建設(shè)（含新職場(chǎng)選址、總公司、分公司裝修等）。
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行政主管
相同職位
20-30萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2015-08-31 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
行政主管任職要求：
1、全日制統(tǒng)招本科學(xué)歷；
2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
3、踏實(shí)勤勉正直，上進(jìn)心強(qiáng)；
4、有上市集團(tuán)總部或外企、優(yōu)秀民營(yíng)企業(yè)同類任職經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5、做事細(xì)心踏實(shí)，具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力；
6、抗壓性好，愿意接受有挑戰(zhàn)性的任務(wù)；
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行政主管
相同職位
15-18萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2015-08-14 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
行政主管崗位職責(zé)：
1、制定完善公司行政管理制度、完善和細(xì)化辦公管理體系和業(yè)務(wù)流程；
2、組織協(xié)調(diào)會(huì)議接待、組織指導(dǎo)完成公司年會(huì)、家庭日、運(yùn)動(dòng)會(huì)等大型活動(dòng)和員工活動(dòng)；
2、負(fù)責(zé)行政費(fèi)用的預(yù)算和控制，監(jiān)控公司車輛、食堂、辦公用品的日常管理及費(fèi)用；
3、負(fù)責(zé)公司員工...
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集團(tuán)行政主管
12-18萬(wàn) | | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2014-06-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、大專以上學(xué)歷，兩年以上大型企業(yè)或集團(tuán)公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟練使用操作辦公自動(dòng)化設(shè)備；
3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、組織安排能力；
4、有良好的文字表達(dá)能力；
5、工作效率高，條理性強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神；
6、人品端正，愛崗敬業(yè)，工作態(tài)度細(xì)致、踏實(shí)，能吃苦耐勞...
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行政主管
相同職位
10-15萬(wàn) | | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2014-06-06 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、211、985高校全日制本科及以上學(xué)歷，工商管理、行政管理、法學(xué)、檔案管理、中文、文秘、工民建等相關(guān)專業(yè)，35周歲以內(nèi)；
2、3年以上辦公室管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉公文寫作、信息管理等流程；
4、較強(qiáng)的文字功底、語(yǔ)言表達(dá)能力、組織和協(xié)調(diào)能力。
