注冊會計(jì)師之所以這么受歡迎重要的是注冊會計(jì)師本身能體現(xiàn)的價值。注冊會計(jì)師工作崗位能擁有多少收入?注冊會計(jì)師工資一般多少?
先介紹一下我的背景，普通一本理工學(xué)校的法本，不想走司考那條路，14年畢業(yè)后參加了10月份的CPA，然后進(jìn)了某會計(jì)師事務(wù)所，做企業(yè)風(fēng)險管理與內(nèi)部控制，去年年底終于考過了專業(yè)階段，從中級助理升為高級助理，那時候工資也就7K+。
今年3月份投簡歷，面試了普華永道和幾家券商，券商開出的是固定工資8-12K，普華永道讓我從A1開始，工資基本是按級別來的，所以加上Qpay不過是10K左右。當(dāng)時Hr就告訴我，你的學(xué)校并不占優(yōu)，看你CPA過了所以就給你個機(jī)會，從A1先開始做，如果做的好，級別會往上提。
拿到CPA的人，月薪1萬塊是什么水平?
2016年全國的財務(wù)人員平均薪酬為118746元，上海市達(dá)到了17000左右。1萬塊在上海平均工資以下，雖然我還有綜合階段沒考了，還不能執(zhí)證，但是1萬塊也并不多。根據(jù)立信調(diào)查數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)，一線城市四大S1級別的執(zhí)證CPA，工資計(jì)算公式(基本工資10500+qualification
pay 1500)*13=156,000，s1年薪15萬以上，這還是14年的標(biāo)準(zhǔn)，忙季還會有很多OT和差補(bǔ)。
對于非執(zhí)證CPA，要看應(yīng)聘單位的績效和個人能力，注冊會計(jì)師如果能力強(qiáng)的話，做到財務(wù)主管，年薪至少也能達(dá)到20萬左右，大型企業(yè)CFO中，過半是擁有CPA證書的。
拿到CPA之后，為什么沒有拿到高薪?
我也總結(jié)過自己進(jìn)普華永道只能拿到A1級別，月薪只能拿到1萬的原因。
①專業(yè)能力不全面
畢業(yè)后雖然在一家國內(nèi)的事務(wù)所里工作了兩年，但那兩年完全是一邊工作一邊考證，做了兩年審計(jì)助理，覺得學(xué)到的專業(yè)知識不多。事實(shí)上在國內(nèi)所里做PM還可以，但是做助理就苦了。工作就是發(fā)函、根據(jù)指引刷較為簡單科目的底稿，還有一些項(xiàng)目小組負(fù)責(zé)人安排的建議的工作，復(fù)雜的工作是絕對不會交給你的。所以我的專業(yè)能力是比較欠缺的，面試中hr問我：做過哪些項(xiàng)目?你在項(xiàng)目里擔(dān)當(dāng)什么角色?怎么去統(tǒng)籌的?畢竟自己參與的少，這些問題都答的不好。
②個人基本素質(zhì)不高
這里面包括溝通能力，學(xué)習(xí)能力，適應(yīng)能力，表達(dá)能力。四大更喜歡反應(yīng)快，組織能力強(qiáng)，表達(dá)能力好，有學(xué)習(xí)的能力和適應(yīng)的能力強(qiáng)的人，面試中能與其他人良好的互動，能根據(jù)別人的回答繼續(xù)談話。有的人只知道自己說自己的，不考慮別人的話語，在面試中好像背課文一樣，這就缺少了互動，讓人覺得你無法傾聽對方的意見，不能根據(jù)別人的回答來準(zhǔn)備下一步的方案。良好的與客戶溝通能力是審計(jì)師必須的。
③管理能力欠缺
行業(yè)內(nèi)有人傳言，德勤喜歡學(xué)習(xí)好的，學(xué)校里績點(diǎn)高的;畢馬威喜歡社交能力強(qiáng)的，看重社會活動;安永重視英語，6級不過的基本沒戲;普華永道看重名校。我這個普通一本的，能進(jìn)普華永道，看來也是不容易?；谖磥淼陌l(fā)展，他們也很看重管理能力，是否有管理經(jīng)驗(yàn)。如果一旦你做了Senior級別，你就需要帶新人了，而且作為一個高級審計(jì)師，有大量的責(zé)任，經(jīng)理會依靠你，或者會被委任為小組的FIC，需要去管理監(jiān)督staff的工作，檢查她們的working paper。
如果我在面試中能體現(xiàn)出這三方面的能力，月薪絕對不止1萬。人無完人，意識到自己的劣勢，要在工作中刻意的學(xué)習(xí)，即使拿下注會，想要更高的薪資，達(dá)到更高的級別，還有很多路要走。
