崗位職責(zé)：規(guī)劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)人力資源部的各項工作，負責(zé)提報管理架構(gòu)、薪酬福利制度、績效考核制度及組織人員招聘等人力資源工作，指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查子公司開展人力資源管理相關(guān)工作。任職要求：1.30-45歲，八年本行業(yè)本專業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。具有外資企業(yè)或集團上市企業(yè)相關(guān)工作職位五年以上工作經(jīng)驗；2.熟悉人力資源管理和相關(guān)政策、法律、法規(guī)；熟悉房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)流程；3.掌握企業(yè)管理、人力資源管理、項目管理、財務(wù)知識、心理學(xué)及相關(guān)專業(yè)知識；4.了解房地產(chǎn)經(jīng)營管理人才和專業(yè)技術(shù)人才信息和動向，具有良好的溝通技巧和觀察判斷力。

中駿置業(yè)控股有限公司（香港聯(lián)交所股份代碼：1966），成立于1996年，是一家實力雄厚的以地產(chǎn)開發(fā)為主，集地產(chǎn)行業(yè)上下游產(chǎn)業(yè)為一體化的綜合地產(chǎn)運營商。公司運營總部設(shè)在上海，主要業(yè)務(wù)包括房地產(chǎn)開發(fā)、商業(yè)運營和物業(yè)服務(wù)等。公司于2010年2月5日在香港聯(lián)交所主板掛牌上市。　　
　　十多年來，中駿置業(yè)以 “ 構(gòu)筑傳世家園 ” 為宗旨，秉承品牌化、專業(yè)化及市場化運作的經(jīng)營理念，建立客戶導(dǎo)向的經(jīng)營體系，通過與國際知名團隊合作，引入先進的建筑和園林景觀規(guī)劃設(shè)計理念，不斷提升項目的優(yōu)質(zhì)生活空間，為客戶提供最滿意的產(chǎn)品和服務(wù)。　　
　　中駿置業(yè)堅持打造精品，以產(chǎn)品品質(zhì)提升土地價值，以多產(chǎn)品線提升品牌價值。產(chǎn)品領(lǐng)域涉及了普通住宅、寫字樓、高層公寓、花園洋房、別墅、綜合商業(yè)及大型城市綜合體等多種業(yè)態(tài)。目前，公司業(yè)務(wù)已拓展至福建（廈門、泉州、福州、漳州）、北京、深圳、山西、唐山、鞍山等地。　　
　　經(jīng)過多年累積，公司已在業(yè)內(nèi)樹立起 “ 中駿置業(yè) ” 品牌，公司及項目榮獲了 “ 中國房地產(chǎn)品牌企業(yè) ” 、 “中國地產(chǎn)閩商領(lǐng)軍企業(yè) ” 、 “ 福建省著名商標 ” 、 “ 2010中國最具影響力地產(chǎn)企業(yè)”等多項稱號。2008年至2011年，中駿置業(yè)連續(xù)四年被國務(wù)院發(fā)展研究中心和中國房地產(chǎn)協(xié)會等權(quán)威機構(gòu)評選為“中國房地產(chǎn)百強企業(yè)”和中國地產(chǎn)“百強之星”。　　
　　中駿置業(yè)將以“全國一流、行業(yè)標桿”為企業(yè)愿景，全力構(gòu)建并優(yōu)化能涵蓋房地產(chǎn)開發(fā)全過程的產(chǎn)業(yè)價值鏈，實施“立足海西、拓展環(huán)渤海、關(guān)注珠三角和長三角”的全國發(fā)展戰(zhàn)略，力爭成為全國最具產(chǎn)品競爭力和品牌美譽度的房地產(chǎn)企業(yè)之一?！?br /> 　　中駿置業(yè)正以更加積極的發(fā)展策略，致力于成為行業(yè)區(qū)域領(lǐng)先者，為行業(yè)、為社會做出更大的貢獻。
　　 我們樂意合作的人才：
　　 ▲ 具有良好的職業(yè)道德
　　 ▲ 敬業(yè)勤勉
　　 ▲ 務(wù)實高效
　　 ▲ 積極進取、善于學(xué)習(xí)
　　我們拒絕合作的人才：
　　 ▲ 缺乏職業(yè)道德
　　 ▲ 懶惰拖拉
　　 ▲ 眼高手低、斤斤計較
　　 ▲ 消極、不思進取
　　我們發(fā)掘、善用每位員工的才能，尊重每位員工的勞動，感謝每位員工的貢獻，堅信優(yōu)秀的人才應(yīng)當獲得良好的回報。有關(guān)中駿置業(yè)集團更加詳信息請瀏覽 http://www.sce-re.com 。