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職責(zé)概述：
1、與培訓(xùn)課程體系建設(shè)，并承擔(dān)部分通用管理課程的研發(fā)和授課，參與兼職培訓(xùn)師隊(duì)伍管理；
2、負(fù)責(zé)公司基礎(chǔ)培訓(xùn)的組織和管理；
3、指導(dǎo)和支持下屬分子公司培訓(xùn)項(xiàng)目管理和培訓(xùn)方式優(yōu)化；
4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)方式、培訓(xùn)工具的研發(fā)、引進(jìn)、整合、優(yōu)化和完善 ；
5、負(fù)責(zé)...
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培訓(xùn)主管
相同職位
10-25萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：
1.根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)和實(shí)際情況，開展培訓(xùn)需求調(diào)研，擬定年度培訓(xùn)計(jì)劃；
2.根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展與需求，規(guī)劃并確保培訓(xùn)項(xiàng)目的順利實(shí)施；
3.負(fù)責(zé)內(nèi)部課程管理，建設(shè)課程管理體系；
4.整合公司內(nèi)部講師資源，建設(shè)講師管理體系；
5.根據(jù)公司業(yè)務(wù)節(jié)奏，為各部門及分...
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培訓(xùn)主管
相同職位
10-11萬(wàn) | 武漢市 | 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):
1、制定公司年度人力資源培訓(xùn)規(guī)劃和預(yù)算，并具體實(shí)施培訓(xùn)工作；
2、起草、修改和完善培訓(xùn)相關(guān)制度、流程，建立培訓(xùn)需求體系；
3、制定培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施，監(jiān)控培訓(xùn)過(guò)程，評(píng)估培訓(xùn)效果，組織培訓(xùn)考核；
4、拓展培訓(xùn)渠道和資源，評(píng)估外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及師資；
5、...
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崗位職責(zé)：
1.體系搭建：培訓(xùn)體系搭建及持續(xù)改善；
2.渠道管理：培訓(xùn)項(xiàng)目及業(yè)務(wù)相關(guān)供應(yīng)商管理、議價(jià)、開拓、維護(hù)、預(yù)算控制及付費(fèi)；
3.項(xiàng)目管理：新員工培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、集訓(xùn)營(yíng)、拓展等項(xiàng)目組織實(shí)施開展；
4.培訓(xùn)實(shí)施：商管總部培訓(xùn)開展、區(qū)域公司及分公...
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培訓(xùn)主管
相同職位
12-18萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位要求：
1、本科以上學(xué)歷，管理學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、3年以上房地產(chǎn)行業(yè)培訓(xùn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉培訓(xùn)體系，組織/參與過(guò)培訓(xùn)體系的搭建或相關(guān)的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；
3、有自主開發(fā)課程的經(jīng)驗(yàn)和授課經(jīng)驗(yàn)；
4、性格開朗、外向，有較強(qiáng)的組織能力和協(xié)調(diào)能力；
崗位職責(zé)：
1...
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舞蹈啟蒙教師
12-15萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)幼兒、少兒的芭蕾舞教學(xué)（2-6歲）
2、積極配合校區(qū)的培訓(xùn)及活動(dòng)
任職要求：
1、本科專業(yè)，舞蹈方面相關(guān)專業(yè)
2、熱愛舞蹈事業(yè)，喜歡孩子
3、善于和家長(zhǎng)溝通交流
4、有相關(guān)教育...
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課研主管
4-6萬(wàn) | 烏魯木齊市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助課程、相關(guān)課件的校園推行；
2、及時(shí)總結(jié)教研成果，并在一定范圍內(nèi)進(jìn)行推廣；
3、能夠獨(dú)立完成與相關(guān)學(xué)校的活動(dòng)策劃組織工作；
4、協(xié)助安排組織各校園課程老師的日常工作，并對(duì)其進(jìn)行督導(dǎo)、評(píng)估。
任職資格：
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷；
2、三年以...
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崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司的總體戰(zhàn)略建立培訓(xùn)體系，包括制度建立、資源整合及運(yùn)作管理。
2、根據(jù)公司總體服務(wù)質(zhì)量情況和員工培訓(xùn)需求，制訂、組織、落實(shí)公司年度和月度培訓(xùn)計(jì)劃。
3、根據(jù)各部門服務(wù)質(zhì)量情況及員工素質(zhì)需求，協(xié)助部門制訂培訓(xùn)計(jì)劃，并檢查計(jì)劃實(shí)施情況，總體培訓(xùn)情...
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青島納海教育咨詢有限公司
5-7萬(wàn) | 青島市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1:教師要求，本科學(xué)歷，英語(yǔ)或相關(guān)專業(yè)，英語(yǔ)口語(yǔ)好的專業(yè)不限制，要熱愛教育行業(yè)，外向活潑，在學(xué)校參加過(guò)機(jī)器人或者科學(xué)類的社團(tuán)者優(yōu)先
2:上班時(shí)間，8:30-17:30每周雙休，雙休時(shí)間由公司按教學(xué)情況統(tǒng)一安排，法定節(jié)假日統(tǒng)一休息或由公司安排調(diào)休
3:
試用期...
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崗位職責(zé)：
1.培訓(xùn)授課：了解學(xué)員需求，參與培訓(xùn)授課，編制培訓(xùn)講義、做好備課工作，豐富課程內(nèi)容，設(shè)計(jì)課程結(jié)構(gòu)，做好現(xiàn)場(chǎng)把控，根據(jù)課程反饋不斷完身培訓(xùn)課程；
2.培訓(xùn)效果總結(jié)：做好培訓(xùn)記錄并跟進(jìn)培訓(xùn)后的效果反饋；分析總結(jié)培訓(xùn)工作，提出培訓(xùn)管理與課程完善合理化建議；對(duì)培...
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培訓(xùn)主管
相同職位
10-25萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：
1、優(yōu)化培訓(xùn)體系，建立公司培訓(xùn)的師資庫(kù)、教材庫(kù)、試題庫(kù)和案例庫(kù)等；
2、開展培訓(xùn)需求調(diào)研，編制培訓(xùn)計(jì)劃，組織內(nèi)外部講師資源、審核課程并落實(shí)；
3、組織實(shí)施新員工培訓(xùn)、內(nèi)部培訓(xùn)及外部培訓(xùn)等日常工作；
4、評(píng)估、跟蹤管理干部及儲(chǔ)備干部發(fā)展情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)...
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企
1、全面獨(dú)立負(fù)責(zé)職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校的日常運(yùn)營(yíng)管理工作，制定符合現(xiàn)階段運(yùn)營(yíng)的教學(xué)及招生目標(biāo)，制定招生、教學(xué)、管理工作計(jì)劃及運(yùn)營(yíng)費(fèi)用預(yù)算，并監(jiān)督實(shí)施；。
2、根據(jù)公司下達(dá)的任務(wù)，制定并完成月、季度、年度教學(xué)計(jì)劃；建立渠道，開拓濟(jì)南市場(chǎng)的目標(biāo)人群；
3、負(fù)責(zé)規(guī)范學(xué)校各部門的工作...
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1、負(fù)責(zé)幼兒、少兒的音樂(lè)啟蒙教學(xué)（1-6歲）
2、積極配合校區(qū)的培訓(xùn)及活動(dòng)
任職要求
1、本科專業(yè)，音樂(lè)方面相關(guān)專業(yè)
2、普通話流利，有耐心、愛心，喜歡孩子
3、針對(duì)學(xué)生情況跟家長(zhǎng)溝通及工作跟進(jìn)
4、有相關(guān)教育經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
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課程講師
10-12萬(wàn) | 金華市 | 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
能按照公司的要求準(zhǔn)備課件，組織安排課程。有效地對(duì)員工進(jìn)行相關(guān)知識(shí)的講解和解疑，讓員工增強(qiáng)專業(yè)知識(shí)和加強(qiáng)專業(yè)實(shí)踐能力。
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乒乓球教練
7-9萬(wàn) | 福州市 | 中技 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職位要求：
1、為學(xué)員制定乒乓球培訓(xùn)計(jì)劃，并進(jìn)行全面的指導(dǎo)培訓(xùn)，以達(dá)到學(xué)員學(xué)習(xí)目標(biāo)；
2、保證學(xué)員的培訓(xùn)效果，作好學(xué)員的培訓(xùn)記錄；
3、熱愛乒乓球，基本功扎實(shí)，有很高的實(shí)戰(zhàn)水平，吃苦耐勞；
4、有良好的師德師風(fēng)，有責(zé)任心，誠(chéng)實(shí)守信。
招聘要求：
1、性格開...
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1、負(fù)責(zé)美術(shù)教學(xué)、配合課程研發(fā)等方面的工作；
2、協(xié)助館里學(xué)生管理、家長(zhǎng)交流工作；
3、協(xié)管館內(nèi)日常事務(wù)的進(jìn)行，如打掃衛(wèi)生、整理作品、外出調(diào)研、招生培訓(xùn)等工作；
4、參與教學(xué)課程的研究，為教學(xué)研究新思路、新方法提供建議；
5、完成教學(xué)部門主任安排的其他任務(wù)。
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崗位職責(zé)：
1、集團(tuán)培訓(xùn)體系的建設(shè)與完善，包括培訓(xùn)課程、講師選拔與管理、培訓(xùn)評(píng)估。
2、年度培訓(xùn)計(jì)劃制訂與實(shí)施，所犯培訓(xùn)需求、培訓(xùn)計(jì)劃組織與評(píng)估。
3、組織各層級(jí)專業(yè)技能培訓(xùn)，制作并完善培訓(xùn)課件。
4、完成年度培訓(xùn)預(yù)算及費(fèi)用控制。
5、培養(yǎng)并選拔內(nèi)部講師，建...
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英語(yǔ)老師
4-6萬(wàn) | 西安市 | 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
主要職責(zé)：
1、備課、練課；
2、授課（少兒階段英語(yǔ)，采取培訓(xùn)機(jī)構(gòu)自身教材）；
3、作業(yè)、試卷批改、疑難輔導(dǎo)；
4、家長(zhǎng)溝通、學(xué)生溝通、學(xué)?；顒?dòng)組織宣傳。
任職要求：
1、年齡22歲-35歲，本科以上學(xué)歷，英語(yǔ)類、師范類專業(yè)；
2、有良好的語(yǔ)言表達(dá)基礎(chǔ)，普...
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企
培訓(xùn)主管
相同職位
15-30萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：
1、制定及優(yōu)化公司培訓(xùn)制度，搭建科學(xué)的培訓(xùn)管理標(biāo)準(zhǔn)與流程；
2、制定公司培訓(xùn)體系規(guī)劃；組織、指導(dǎo)各業(yè)務(wù)部門年度培訓(xùn)計(jì)劃的制定（含培訓(xùn)項(xiàng)目、培訓(xùn)方式、預(yù)算、培訓(xùn)資源等）、開展各層級(jí)培訓(xùn)需求調(diào)研；
3、針對(duì)關(guān)鍵崗位（核心兵種）人員能力提升。依據(jù)科學(xué)方法論...
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企
課研主管
4-6萬(wàn) | 烏魯木齊市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助課程、相關(guān)課件的校園推行；
2、及時(shí)總結(jié)教研成果，并在一定范圍內(nèi)進(jìn)行推廣；
3、能夠獨(dú)立完成與相關(guān)學(xué)校的活動(dòng)策劃組織工作；
4、協(xié)助安排組織各校園課程老師的日常工作，并對(duì)其進(jìn)行督導(dǎo)、評(píng)估。
任職資格：
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷；
2、三年以...
